131 infermieri stanno per essere stabilizzati dall’Azienda Sanitaria Provinciale 7, così come dispone la relativa delibera pubblicata ieri.

Le domande di partecipazione dovranno essere presentate, da parte degli interessati, entro il trentesimo giorno successivo alla pubblicazione dei due Avvisi all’albo pretorio on line, nonché su Amministrazione trasparente, sezione “Bandi e Concorsi”, del sito istituzionale asp.rg.it.

Le procedure di stabilizzazione, come spiega l’azienda, fanno seguito a specifici avvisi di ricognizione, riservati al personale precario del Comparto Sanità.
La prima procedura, riguarda l’assunzione a tempo indeterminato del personale infermieristico che, alla data del 30 giugno 2022, abbia maturato, o che maturerà entro il prossimo 31 dicembre 2022, tre anni di servizio (anche non continuativi) negli ultimi otto, alle dipendenze dell’Amministrazione che ha proceduto all’assunzione.

La seconda procedura è orientata a valorizzare le professionalità del personale infermieristico che ha prestato servizio con rapporto di lavoro a tempo determinato/subordinato anche durante l’emergenza Covid e abbia maturato 18 mesi complessivi di servizio (anche non continuativi) entro e non oltre il 30 giugno 2022, di cui almeno sei durante le fasi dell’emergenza Covid, che il legislatore ha individuato nell’arco temporale compreso tra il 31 gennaio ‘20 e il 30 giugno ‘22.

Le procedure serviranno a coprire un fabbisogno totale di 131 unità, garantendo l’accesso all’esterno per la copertura del 50 per cento dei posti restanti, cosi come prevede la Legge.

(foto: la Direzione Generale dell’Asp 7)

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